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10 de fev. de 2023 · Funcionário interno pode fazer trabalho externo? A possibilidade de um funcionário interno realizar trabalho externo depende de diversos fatores. Em primeiro lugar, é importante considerar as políticas e diretrizes da empresa em que ele trabalha.
O trabalho externo, segundo as leis trabalhistas brasileiras, é aquele no qual o profissional precisa atuar fora das sedes da empresa, por conta da natureza da função. Isso significa que, para realizar seu serviço, majoritariamente, o colaborador precisa estar em um local externo.
9 de abr. de 2019 · O que é trabalho externo segundo a CLT e como funciona? As Leis Trabalhistas estabelecem regras claras sobre o trabalho externo e os direitos do trabalhador. Sendo assim, a legislação prevê que toda prestação de serviço feita fora das dependências da empresa é considerado trabalho externo .
- Aldo Caterina
Diferença entre trabalho externo, interno e teletrabalho ou trabalho remoto. A principal diferença entre esses moldes de trabalho está ligada ao modelo de gestão que é realizado em cada um deles. Na gestão do trabalho externo, o processo ocorre à distância.
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17 de abr. de 2024 · Saiba como funciona a jornada de trabalho externo. A jornada e todas as informações relacionadas ao escopo do trabalhador externo devem constar no seu contrato de trabalho. Acerca da modalidade, especificamente, é necessário que o empregador a defina conforme as funções e com as atividades esperadas do profissional admitido.
17 de set. de 2019 · O presente artigo tem como escopo esclarecer aspectos a respeito do trabalho externo e o controle de jornada pelo empregador. Primeiramente, importa registrar que o termo trabalho externo é utilizado para descrever atividades que são desenvolvidas fora da empresa, sede ou filial.
REGIME CLT. Trabalho Externo: o que muda com a Reforma Trabalhista? O trabalho externo teve algumas alterações com a Reforma Trabalhista, conheça todas elas! Por Redação Coalize | 29 de Setembro de 2019 - Atualizado em 05 de Fevereiro de 2020. 3 min. de leitura.