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  1. O Profiler é única ferramenta de mapeamento comportamental com Inteligência Comportamental, com metodologia própria desenvolvida pela Sólides, baseada no DISC e em outras 7 teorias clássicas de comportamento humano, que considera as particularidades dos indivíduos e seus perfis comportamentais.

  2. Sólides - Tecnologias para RH e DP. #CompletaDeVerdade. E-mail * Senha * Entrar. Esqueceu sua senha? Clique aqui.

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  4. O que é o Profiler? (Para empresas) Como utilizar os indicadores e gráficos do Profiler com candidatos? Como utilizar o Profiler no processo seletivo? Senioridade de cargos: como funciona? Hierarquia de Cargos: como utilizar? Como utilizar o Profiler em inglês? Devolutiva do Profiler - Quais os tipos e como fazer?

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  7. O Profiler é um relatório comportamental que divide as pessoas em 4 grandes perfis: Executores, Comunicadores, Planejadores e Analistas. Ele produz diversos índices que dizem muito sobre a pessoa.