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Saiba quando é obrigatório ou voluntário trabalhar em feriado, se o pagamento deve ser dobrado e como compensar o dia de folga. Veja também as diferenças entre feriados nacionais, estaduais e municipais.
25 de mar. de 2024 · A lei prevê que quem trabalha nesta sexta-feira (29), que é feriado nacional, tem direito a pagamento em dobro ou folga compensatória. Veja as regras específicas para cada categoria, o caso do domingo de Páscoa e as consequências de faltar ao trabalho.
1 de mai. de 2024 · Trabalhar aos domingos e feriados garante uma remuneração em dobro da normal. A lei permite, no entanto, que sejam feitas outras compensações, como folgas negociadas.
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O primeiro passo para saber como calcular o 100% do feriado trabalhado é ter em mãos o valor da hora de trabalho do profissional. Para isso, é preciso fazer a divisão do salário que é recebido pelo colaborador pelo número de horas que são trabalhadas por mês. Depois, pegue o valor que foi encontrado e acrescente 100% sobre o feriado trabalhado, mul...
Além de receber o 100 do feriado trabalhado, o cidadão que desenvolver suas atividades por mais de 8 horas que é a jornada de trabalho normal também deve receber hora-extra. Atualmente, é permitido fazer no máximo, 2h extras por dia não importando, inclusive, o regime de trabalho. Sendo assim, o cálculo da hora extra também deve considerar o 100% d...
A lei garante o direito ao descanso remunerado nos feriados civis e religiosos previstos em lei aos trabalhadores, portanto, o colaborador não é obrigado a trabalhar no feriado mas deve conversar com seu empregador sobre a possibilidade de folgar sem receber uma advertência caso tenha sido escalado. Se houver a falta também ficará sem receber o 100...
Saiba como calcular o dobro da remuneração de quem trabalha no feriado e quais são os direitos e deveres dos empregados e empregadores. Veja também quando o pagamento dobrado não é obrigatório e como funciona o revezamento nas escalas de trabalho.
Saiba quando é permitido e proibido trabalhar em feriados civis e religiosos, e como fica a remuneração. Veja também os feriados nacionais e as consequências de faltar ao trabalho no dia do feriado.
14 de fev. de 2023 · Saiba o que diz a lei trabalhista brasileira sobre quem precisa trabalhar no feriado e quem tem direito a folga. Entenda as diferenças entre feriados nacionais, estaduais, municipais e ponto facultativo, e as consequências de não pagar o dobro ou não dar folga.
30 de abr. de 2024 · No entanto, o trabalhador tem direito a receber o pagamento em dobro pelo dia trabalhado ou, mediante negociação individual, ganhar uma folga compensatória.