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Há 15 horas · Tribunal Regional do Trabalho da 24ª Região Rua Delegado Carlos Roberto Bastos de Oliveira, 208 Campo Grande, MS - CEP: 79031-908 CNPJ: 37.115.409/0001-63 Horário de funcionamento: Expediente interno: 08:00h às 17:00h.
Há 4 dias · Integre equipes de desenvolvimento internas com equipes terceirizadas perfeitamente! Aprenda as práticas recomendadas para comunicação clara, clareza de função e objetivos compartilhados. Tanto para os gerentes quanto para os membros da equipe de desenvolvimento, simplesmente não há horas suficientes no dia para marcar
Há 1 dia · Um novo modelo de trabalho envolve uma nova forma de trabalhar, o que, por sua vez, pode exigir um novo ambiente de trabalho. Os dias de trabalho presencial devem focar na construção de equipe, colaboração, reuniões, sessões de brainstorming e treinamento.
Há 1 dia · O documento, lançado em 2022, auxilia milhares de pessoas que têm processo tramitando na Justiça do Trabalho e podem chegar a uma solução final através da conciliação. Destinada a trabalhadores (as) e empresas, a cartilha busca, em linguagem simples e didática, explicar como funciona esse mecanismo efetivo e célere de solução das ...
Há 3 dias · Avaliar este assunto tão importante ainda é um desafio para muitos profissionais que convivem em equipes e grupos de trabalho. Este fenômeno chamado assédio moral continua assombrando e ganhando repercussão nos meios de comunicação, sindicatos, áreas jurídicas, acadêmicos e até na psicologia, demonstrando o quão é importante sua discussão.
Há 2 dias · Passo 4: Feedback. O feedback é a peça-chave para o sucesso de uma avaliação de desempenho eficiente. Por isso, é importante que ele seja bem estruturado e que ajude os colaboradores a se desenvolverem. A seguir, damos algumas dicas para fornecer feedbacks construtivos da melhor maneira possível:
Há 1 dia · Em 2023, o país registrou um total de 7,3 milhões de pedidos voluntários de demissão, conforme apontado por uma pesquisa da LCA Consultores com base em dados do Ministério do Trabalho e Emprego. Esse número representa o maior volume de pedidos de demissão desde 2004, superando os anos anteriores, como 2022 com 6,8 milhões e 2021 com 5,6 milhões de pedidos em meio à pandemia.
