Resultado da Busca
Há 5 dias · O recrutamento consiste em buscar e atrair profissionais com o perfil necessário para preencher uma vaga de emprego aberta ou um banco de vagas. Essa busca pode ser feita no mercado de trabalho, com o recrutamento externo, ou mesmo dentro da empresa, com o recrutamento interno entre os funcionários.
Há 5 dias · O recrutamento e seleção consiste em uma prática empresarial que tem como proposta identificar e atrair profissionais que estejam alinhados com os objetivos e a cultura organizacional da empresa.
Há 4 dias · Aborda divulgação da vaga, convocação do candidato, o que é recrutamento interno e externo, como usar o LinkedIn, como fazer um bom currículo e muito mais.
Há 3 dias · São Paulo. Adotadas com a promessa de tornar os processos seletivos mais ágeis e transparentes, as plataformas de recrutamento frustram jovens candidatos, que reclamam das múltiplas etapas a ...
Há 3 dias · O recrutamento interno envolve a promoção de funcionários existentes para preencher vagas dentro da empresa, enquanto o recrutamento externo consiste na contratação de novos colaboradores de fora da organização.
Há 4 dias · Acompanhar e orientar quanto à legislação aplicada a sua área. Liderar processos de trabalho de sua área de atuação e/ou integrados. Atender e orientar clientes internos, externos e fornecedores. Elaborar relatórios e pareceres técnicos, correspondências, textos e documentos de sua área.
Há 5 dias · Ainda segundo a concepção de Marras (2000), podemos ver que o recrutamento externo caracteriza-se como o processo de captação de recursos humanos no mercado de trabalho fora da empresa.
