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  3. A legislação estabelece que a duração normal do trabalho pode ser até 2 horas extras por dia, salvo algumas exceções previstas em acordo ou convenção coletiva de trabalho. Isso significa que, em teoria, se um empregado trabalhasse todos os dias úteis do mês, incluindo sábados, o limite seria de 2 horas extras por dia.

  4. 14 de dez. de 2022 · As horas extras são regidas pela CLT, que determina as regras para o pagamento das horas trabalhadas adicionalmente. Saiba como funciona.

  5. O artigo irá abordar de forma completa e detalhada o tema das horas extras na CLT, explicando o que são, como funcionam, quais são os direitos e deveres do empregado e empregador, as limitações e exceções previstas pela lei, e como garantir uma relação de trabalho justa e equilibrada.

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    Escolha em quais dias e horários fazer entregas. Todos os dias haverá pacotes de compradores para entregar, agrupados em percursos para diferentes horários.

  7. 5 de jul. de 2023 · Logo, temos: 12,5 x 1,5 = 18,75. Ou seja, o valor que a Letícia receberá por hora de trabalho a mais é R$ 18,75. Agora, para saber quanto é o valor a mais no salário, a conta também é simples. Basta multiplicar as horas extras totais pelo de 1 hora extra. Fica assim: Acréscimo no salário: 30 x 18,75 = R$ 562,50.

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