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24 de nov. de 2021 · Contar com profissionais que realizam trabalho externo não exclui a necessidade da realização do controle da jornada de trabalho. A boa notícia é que, atualmente, você pode fazer essa marcação de uma forma simples e prática, tanto para o colaborador quanto para a empresa. Porém, as dúvidas que envolvem o trabalho externo e o controle ...
21 de out. de 2020 · Jurisprudência – TRT-4 – RO: 00214719820175040015, Data de Julgamento: 21/03/2019, 1ª Turma. ART. 62, I, DA CLT. TRABALHO EXTERNO. O fato de o empregado desenvolver atividade externa não importa, necessariamente, ausência de controle do horário trabalhado, assim como a mera alegação de impossibilidade de controle, por si só, não altera a realidade laboral.
23 de ago. de 2018 · A Lei de Execução Penal Brasileira segue diretrizes educativas e produtivas com o escopo de auxiliar na ressocialização do preso, evitando seu ócio e consequentemente sua piora ao sair da prisão. Um desses métodos de ressocialização é a introdução do trabalho interno e externo exercido pelo preso.
18 de fev. de 2018 · Para a Sexta Turma, entretanto, o condenado por crime hediondo, por força do artigo 6º da Constituição da República, do artigo 34, parágrafo 3º, do Código Penal e do artigo 36 da LEP, pode exercer trabalho externo, não havendo qualquer incompatibilidade desses dispositivos com o artigo 2º, parágrafo 1º, da Lei 8.072/90.
23 de abr. de 2020 · O controle interno, externo e social são essenciais para a accountability decorrente da atividade policial, pois permite que seja verificada a capacidade das instituições policiais em desempenharem seus papéis. Em se tratando de instituições policiais, que são responsáveis por manterem a democracia viva, é de suma importância que a ...
11 de dez. de 2020 · 20/10/2023 at 02:29. o recrutamento interno é um processo pelo qual as empresas procuram preencher vagas de emprego através de promoção ou transferência de funcionários interno. Já o recrutamento externo é o processo de preenchimento de vagas através da contratação de candidatos que estão fora da empresa. Responder.
Os ambientes e como podem influenciar. Para podermos entendermos melhor, o ambiente organizacional está dividido: Externo: composto por elementos – comunidade, governos, organizações, clientes, fornecedores – que estão fora dos limites físicos de uma empresa. É o contexto onde a empresa está instalada. Interno: ao contrário do ...
