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  1. A mais-valia é um conceito criado pelo alemão Karl Marx (1818-1883), para entender as relações entre o tempo necessário para realizar um trabalho e sua renumeração. Para a economia política marxista, o valor do trabalho e o salário recebido pelo trabalhador significa desigualdade.

    • Professora de História
  2. A mais-valia é o termo utilizado por Karl Marx em alusão ao processo de exploração da mão de obra assalariada que é utilizada na produção de mercadorias. Trata-se de um processo de extorsão por meio da apropriação do trabalho excedente na produção de produtos com valor de troca.

  3. A mais valia é um conceito usado por Karl Marx para compreender uma série de aspectos do capitalismo. Esse conceito se refere ao fato de que, nesse sistema econômico, os empresários sempre procuram pagar o menor salário possível ao empregado e extrair dele o máximo de trabalho.

  4. 17 de jul. de 2019 · Neste post, falaremos sobre a mais valia, conceito central na obra de Marx. A mais-valia consiste na interpretação marxista de lucro, e é a base de como essa corrente entende o funcionamento do sistema capitalista. É a partir da ideia de mais-valia que surge o argumento da luta de classes, que está na raiz dos ideais socialistas.

  5. brasilescola.uol.com.br › conceito-mais-valiaMais-valia - Brasil Escola

    O conceito de mais-valia é uma das ideias centrais dos trabalhos de Karl Marx que tratam das formas de organização social sob a perspectiva domaterialismo histórico ”, isto é, diante da noção de que a realidade material do indivíduo é a maior responsável pela forma como ele se desenvolve.

  6. Resumo sobre mais-valia. A mais-valia é o conceito em que Karl Marx explica o lucro dentro do sistema capitalista. Para Marx, a mais-valia é realizada por um trabalhador produtivo. A mais-valia é o excedente de trabalho realizado após a produção do trabalhador ter sido o suficiente para sustentar o próprio salário.

  7. Mais-valia é uma expressão do âmbito da Economia, criada por Karl Marx que significa parte do valor da força de trabalho dispendida por um determinado trabalhador na produção e que não é remunerado pelo patrão. Também pode ser classificada como o excesso de receita em relação às despesas.

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