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15 de set. de 2023 · As multinacionais – que também são chamadas de transnacionais ou empresas globais – são aquelas companhias que atuam em vários territórios no mundo, tanto com a dispersão de seus produtos entre as mais diferentes populações do planeta quanto com a expansão de suas fábricas para vários países.
17 de jul. de 2023 · Vantagens de uma empresa multinacional. Entre as principais vantagens das empresas multinacionais, destacam-se as seguintes: Fontes de emprego nos diferentes países onde desenvolvem a sua atividade comercial. Gerar um alto nível de receita e lucro. Adquirir prestígio, capacidade de influência no público e poder de negociação no mercado ...
23 de mar. de 2021 · Nesta aula rapidinha de geografia, o Prof Silvester explica o que são empresas transnacionais ou Multinacionais. Alguns exemplos e seus aspectos positivos e ...
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- Prof Silvester Geografia
O que são as transnacionais de que forma elas atuam no mundo? Fruto da economia globalizada, as transnacionais são empresas que atuam em diferentes países do planeta. Essas corporações (indústrias, mineradoras, bancos, telecomunicações, etc.) possuem matriz no país de origem e ampliam seu campo de atuação por meio da instalação de filiais.
Estes exercícios abordam as empresas transnacionais, que também são chamadas de empresas globais ou multinacionais. Publicado por: Rodolfo F. Alves Pena. Imprimir. Questão 1. Assinale a alternativa que NÃO se refere a uma característica presente nas empresas multinacionais ou transnacionais: a) mobilidade territorial internacional.
São aspectos fundamentais para a instalação de filiais de empresas multinacionais em um país, exceto: A) eficiência nos sistemas de transporte. B) leis trabalhistas que permitam o barateamento da mão de obra. C) oferta de energia. D) segurança jurídica. E) governos democráticos.
Lista de desvantagens das empresas transnacionais. 1. Eles podem encerrar o emprego. Assim como as empresas transnacionais podem agregar oportunidades de emprego a alguns mercados, podem reduzi-las em outros. Freqüentemente, são os países estrangeiros, não o país de origem, que recebem a maioria dos benefícios pelos cargos vagos.
