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5 de jul. de 2024 · O benefício disponibilizado pela VR em parceria com as empresas pode ser usado em qualquer estabelecimento alimentício, ou seja, supermercados, mercearias, padarias, açougues, hortifrutis, etc. O cartão VA é uma forma de beneficiar o colaborador, ajudando-o com as despesas com insumos durante o mês.
9 de jul. de 2024 · Clima organizacional de primeira: Colaboradores felizes e satisfeitos se relacionam melhor entre si e com seus gestores, criando um ambiente de trabalho harmonioso e produtivo. Menos faltas, mais resultados: Colaboradores bem alimentados e saudáveis faltam menos ao trabalho, o que significa menos custos para a empresa e mais resultados.
Há 1 dia · Diferentemente do vale-refeição (VR), que está destinado ao consumo diário, realizado entre os intervalos do trabalho, aceito em restaurantes, lanchonetes, padarias e aplicativos de delivery para refeições prontas ou congeladas, lanches, sobremesas, água, sucos e refrigerantes. Nessa modalidade, também estão proibidos bebidas ...
Há 1 dia · Na prática, existem diversas formas de oferecer benefícios ligados à alimentação. O vale-alimentação (VA) é um cartão pré-pago usado para comprar alimentos em supermercados e estabelecimentos similares. Já o cartão refeição (VR) é destinado a pagar refeições
11 de jul. de 2024 · A nova versão atualizada do SuperApp VR chegou e está cheia de novidades: - Descubra recomendações personalizadas no Onde Usar; - Contrate FGTS com simplicidade e rapidez; - Aproveite cashbacks e...
Há 4 dias · O vale-alimentação é um benefício fornecido aos colaboradores para a compra de alimentos em estabelecimentos comerciais. Este benefício é destinado a complementar a alimentação do trabalhador e sua família, garantindo que eles tenham acesso a produtos alimentícios de qualidade. Onde pode ser usado: Supermercados. Hipermercados. Mercearias. Padarias
27 de jun. de 2024 · Conforme o art. 134 da CLT, as férias são um direito de todo trabalhador com carteira assinada após 12 meses de trabalho. No entanto, a legislação trabalhista não regula se, e como, deve ser feito o pagamento de benefícios como VA, VR e VT durante a folga.
