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Sinopse. Jacky Bonnot, de 32 anos é um talentoso amador da grande cozinha, com o sonho de ter um restaurante de nível, mas a sua situação financeira obriga-o a aceitar pequenos trabalhos em lugares sem qualidade.
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- Daniel Cohen
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- Christophe Paou
Como diferenciar um chefe de um líder? Assim como cada profissional tem um perfil, quem ocupa cargos de liderança também possui uma diversidade de competências. No entanto, o que vai determinar o seu sucesso é o comprometimento que ele possui com a sua equipe.
- As principais diferenças entre líder e chefe está na relação de poder: O chefe exerce uma relação de poder autocrático com seus subordinados. O líd...
- Quem exerce um cargo de chefia comandando uma determinada área ou setor da empresa é considerado um chefe. O foco principal está nos processos, em...
- Se o líder possui um cargo onde foi designado para coordenar uma equipe, o líder age sempre a favor das pessoas. O líder compreende que o sucesso d...
- Abraham Lincoln disse que “a maior habilidade de um líder é desenvolver habilidades extraordinárias em pessoas comuns”. Essa é uma das melhores def...
- O chefe espera que os seus subordinados entreguem tudo no prazo, cobra os resultados, acha que a proatividade é uma obrigação, e quase nunca direci...
- O que faz um chefe ser um bom líder é a capacidade de enxergar o todo, seja em relação ao mercado, às novidades, e ao mesmo tempo observar atentame...
- A gestão de pessoas é o ponto crucial da liderança, e é exatamente a habilidade de gerir as competências dos colaboradores que o mercado busca.
O chefe é uma pessoa que comanda um grupo, um departamento ou uma organização. É investido de poder para a tomada de decisões e é procurado para a solução de problemas. O líder também está à frente de um grupo, departamento ou organização.
- O Que Faz Um....
- Entendendo as Diferenças
- Quando Contratar Um Coordenador, Gerente Ou Supervisor?
- Concluindo
Começaremos pelo chefe, a figura representada por aquele cara em uma sala fechada, no final do corredor, dando ordens no telefone e com os pés na mesa. O cinema registra chefes icônicos. Se você gosta de comédia provavelmente vai lembrar de Miranda Priestly interpretada por Meryl Streep em O Diabo Veste Prada. Chefes podem ser tão cruelmente retrat...
Começaremos com adiferença entre coordenador e supervisor. Em linhas gerais, enquanto que um supervisor lidera um grupo menor de pessoas, um coordenador possui um leque maior de pessoas sob seus cuidados. É o coordenador que coordena supervisores e não o contrário. Além disso, supervisores exercem um papel mais operacional, enquanto que coordenador...
Claro que aqui não existe uma resposta certa. Não se pode responder à pergunta dizendo algo como: “depois de 5 anos de estrada contrate um supervisor”. Via de regra, à medida que a empresa for crescendo e os números de contratações forem aumentando, será necessário ter pessoas para gerenciarem, coordenem e supervisionem áreas, times e profissionais...
O artigo iniciou falando de líderes inspiradores. Neste texto, o objetivo foi o de esclarecer melhor os papéis de líder, gerente, supervisor, coordenador e chefe, mas pegando o gancho da inspiração, nossa dica é: independente do papel que você exerça em seu negócio, seja sempre alguém que motiva e inspira. Entender o que faz um coordenador ou um ge...
- Saiba motivar as pessoas. Com certeza você já passou pelo seguinte problema: tem uma ótima equipa de trabalho, mas odeia o seu chefe e preferiria não ir até o ambiente de trabalho por ele estar lá.
- Delegue funções. Os piores chefes e os piores empresários são os que não sabem delegar funções. Ninguém no mundo consegue gerir uma empresa sozinho, mesmo que possa até funcionar durante algum tempo.
- Mantenha as portas abertas e saiba ouvir. Trabalhar em uma empresa e jamais ver o chefe é um movimento bem antiquado. Mantenha-se sempre aberto para ouvir sugestões e também para as pessoas poderem simplesmente tirar dúvidas básicas, mas seja acessível.
- Deixe as pessoas cometerem erros. Quer mesmo ser um bom chefe e um bom empresário? Seja tolerante quanto aos erros dos outros e não seja um chefe temido, mas respeitado pelo seu valor.
8 de nov. de 2017 · Feedback de colaboradores, estímulo, desenvolvimento, confiança e mais: conheça o passo a passo sobre como ser um bom chefe para sua equipe. Confira!
6 de jan. de 2021 · Descubra qual a diferença entre líder e chefe, quais são os tipos de gestão que caracterizam cada um desses modelos e saiba como se tornar um bom líder.
